主动离职通常有工资。依据《劳动法》，用人单位需按实际出勤和约定工资结算，终止合同时应一次性付清。不及时支付可能导致法律纠纷及赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫主动离职工资处理，常见方式是与用人单位协商结算。若协商无果，可申请劳动仲裁或提起诉讼。选择时需考虑效率与成本，优先协商，必要时采取法律手段。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫主动离职有钱。操作如下：1. 与用人单位沟通，确认离职日期及工资结算方式；2. 如遇拒绝或拖延，收集出勤记录、工资条等证据；3. 申请劳动仲裁或法院起诉，维护合法权益。
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