公交车司机事故后面临被解雇，可能有赔偿。依据《中华人民共和国劳动合同法》，若单位无故解雇，需支付赔偿金。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫临被解雇，常见处理方式是先与单位协商，协商不成可申请劳动仲裁或起诉。选择方式时，考虑效率与成本，仲裁较快但可能影响关系，起诉成本较高但能根本解决问题。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被解雇后，处理方式：1. 尝试与单位沟通协商赔偿。2. 搜集解雇证据，准备劳动仲裁。3. 若协商无果，向法院起诉单位。
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